人才理念

人才理念

人尽其才,共同发展,人才是企业发展之本、竞争之本。
九龙企业视人才为企业第一资源，把依靠人才作为企业发展的根本前提，把尊重人才作为企业发展的根本准则，把推进企业和员工共同发展作为人才战略的根本任务。
在人力资源实践活动中，九龙企业善于为各类人才提供充分施展才华的舞台，做到人尽其才，才尽其用。同时，通过各种有效途径，不断提高企业人力资源管理水平和人才的综合素养，促进企业与员工的互相发展，并让员工分享企业发展成果，实现共同发展，共享成功。没有员工的努力，就没有企业的成功，没有企业的成功，也不会有员工的成功。
让员工和企业共同成长，共同发展，是九龙企业一贯坚持的人才发展观。公司尊重员工的个性和追求，鼓励员工提升自身能力，认同员工所取得的成绩。
同时，坚持发展靠员工，发展为员工，发展成果与员工共享的观念，注重企业与员工双方的利益兼顾，倡导企业与员工团结合作，在工作中共同创造和分享价值，最终实现企业与员工之间共同发展，共享成功的双赢局面。

人才政策
以人为本，构筑先进适宜的人力资源管理与开发体系，让员工自觉将个人发展与企业发展相合，把企业的人力资源******限度地变成人力资本，建设有共同愿景的稳定的高绩效团队，为九龙企业快速成长和高效运营提供人力资源保障。